膠東在線(xiàn)7月23日訊(記者 王向榮 通訊員 逄瑋 王皓亮)近日，記者從煙臺(tái)市人社局了解到，煙臺(tái)市2020年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作已正式啟動(dòng)，這是我市自2005年以來(lái)連續(xù)第16年調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，也是繼2016年之后連續(xù)第5年統(tǒng)一安排、同步調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇。

　　據(jù)了解，今年調(diào)整養(yǎng)老金的人員范圍是2019年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員，總體調(diào)整的平均水平為5%，其中企業(yè)5.42%，機(jī)關(guān)事業(yè)單位3.9%。本次調(diào)整共惠及我市74萬(wàn)退休人員，年需資金約15億元。

　　在具體調(diào)整辦法上，繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜“三結(jié)合”的辦法。其中：定額調(diào)整，主要體現(xiàn)社會(huì)公平，企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，按每人每月增加52元養(yǎng)老金。掛鉤調(diào)整，主要體現(xiàn)“長(zhǎng)繳多得”、“多繳多得”的激勵(lì)機(jī)制，具體分兩部分計(jì)算增加養(yǎng)老金：第一部分，企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員均按本人2019年底基本養(yǎng)老金的1.7%掛鉤調(diào)整；第二部分，根據(jù)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位各自特點(diǎn)，企業(yè)與繳費(fèi)年限階梯式掛鉤調(diào)整，機(jī)關(guān)事業(yè)單位與職務(wù)層級(jí)掛鉤調(diào)整。適當(dāng)傾斜，主要是適當(dāng)提高高齡退休人員的調(diào)整水平，對(duì)達(dá)到70歲以上的高齡退休人員，在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，再多增加一定數(shù)額的養(yǎng)老金。此外，今年還對(duì)企業(yè)一至四級(jí)工傷退休人員進(jìn)行傾斜，如繳費(fèi)年限不滿(mǎn)35年，在與本人繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整基本養(yǎng)老金時(shí)，按35年調(diào)整增加。

　　值得注意的是，本次調(diào)整養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，從企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支；參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，從機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支；未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由原渠道解決。目前，我市調(diào)整退休人員養(yǎng)老金工作正在有序推進(jìn)中，預(yù)計(jì)7月底前將增發(fā)及補(bǔ)發(fā)的養(yǎng)老金及時(shí)足額發(fā)放到位。

　　根據(jù)調(diào)整政策，2020年到手的養(yǎng)老金能漲多少？以某企業(yè)退休人員李某、張某、王某舉例。

　　調(diào)整的政策依據(jù)：

　　1、定額調(diào)整：52元

　　2、掛鉤調(diào)整：

　　①按本人2019年12月基本養(yǎng)老金的1.7%調(diào)整；

　　②與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整：企業(yè)退休人員根據(jù)本人繳費(fèi)年限長(zhǎng)短，根據(jù)本人繳費(fèi)年限分段掛鉤，對(duì)15年(含)以下的部分，每滿(mǎn)1年月增加1.5元；16年以上至25年的部分，每滿(mǎn)1年月增加2元；26年以上至35年的部分，每滿(mǎn)1年月增加2.5元；36年以上至45年的部分，每滿(mǎn)1年月增加3元；46年以上的部分，每滿(mǎn)1年月增加3.5元。

　　3、適當(dāng)傾斜：

　　①2019年12月31日前年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)75周歲、年滿(mǎn)75周歲不滿(mǎn)80周歲和年滿(mǎn)80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加20元、40元和60元養(yǎng)老金。

　　②對(duì)2019年1月1日至12月31日期間達(dá)到70、75和80周歲的退休人員，分人群再適當(dāng)傾斜，其中：正常企業(yè)退休人員每人每月分別增加290元、190元和360元；企業(yè)一次性補(bǔ)繳人員每人每月分別增加70元、60元和120元；機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員每人每月分別增加20元、80元和80元。

　�、燮髽I(yè)一至四級(jí)工傷退休人員如繳費(fèi)年限不滿(mǎn)35年，按35年掛鉤調(diào)整，即調(diào)整67.5元。

　　本次調(diào)整基本養(yǎng)老金，一律計(jì)算到元，總額不足1元按1元增加。

　　【實(shí)例1】李某，出生時(shí)間為1944年7月(2019年為75周歲)，參加工作時(shí)間為1967年6月，退休時(shí)間為2004年7月，繳費(fèi)年限37年2個(gè)月(含視同繳費(fèi)年限，按政策規(guī)定不足1年的按1年計(jì)算，最終按38年調(diào)整養(yǎng)老金)，2019年12月養(yǎng)老金為3909.6元(該金額已扣除33元的煙臺(tái)市地方補(bǔ)貼)。

　　李某2020年調(diào)整增加基本養(yǎng)老金明細(xì)如下：

　　1、定額調(diào)整：52元

　　2、掛鉤調(diào)整：

　�、侔幢救�2019年12月基本養(yǎng)老金的1.7%調(diào)整：

　　李某：3909.6×1.7%=66.46元

　�、谂c繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整：

　　李某是按38年調(diào)整養(yǎng)老金，計(jì)算方式如下

　　15×1.5=22.5元(15年部分)

　　10×2=20元(16-25年部分)

　　10×2.5=25元(26-35年部分)

　　3×3=9元(36-38年部分)

　　李某的繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整合計(jì)：

　　22.5+20+25+9=76.5元

　　3、適當(dāng)傾斜：

　　李某2019年剛滿(mǎn)75周歲，高齡傾斜調(diào)整金額為：40+190=230元

　　4、最終養(yǎng)老金能漲多少？

　　李某2020年調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金金額為：

　　52+66.46+76.5+230=425元，調(diào)整水平是10.9%(425/3909.6)。

　　5、調(diào)整基本養(yǎng)老金后，每月到手多少錢(qián)？

　　李某8月份調(diào)整后月基本養(yǎng)老金合計(jì)：3909.6+425=4334.6元。

　　【實(shí)例2】張某，出生時(shí)間為1943年7月(2019年為76周歲)，參加工作時(shí)間為1966年6月，退休時(shí)間為2003年7月，繳費(fèi)年限37年2個(gè)月(含視同繳費(fèi)年限，按政策規(guī)定不足1年的按1年計(jì)算，最終按38年調(diào)整養(yǎng)老金)，2019年12月養(yǎng)老金為3216.8元(該金額已扣除33元的煙臺(tái)市地方補(bǔ)貼)。

　　張某2020年調(diào)整增加基本養(yǎng)老金明細(xì)如下：

　　1、定額調(diào)整：52元

　　2、掛鉤調(diào)整：

　　①按本人2019年12月基本養(yǎng)老金的1.7%調(diào)整：

　　張某：3216.8×1.7%=54.69元

　�、谂c繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整：

　　張某也是按38年調(diào)整養(yǎng)老金，與李某相同

　　張某的繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整合計(jì)：

　　22.5+20+25+9=76.5元

　　3、適當(dāng)傾斜：

　　張某2019年為76周歲，按照規(guī)定，2019年年滿(mǎn)76周歲不滿(mǎn)80周歲的，每月只能增加40元。

　　4、最終養(yǎng)老金能漲多少？

　　張某2020年調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金金額為：

　　52+54.69+76.5+40=224元，調(diào)整水平是7%(224/3216.8)。

　　5、調(diào)整基本養(yǎng)老金后，每月到手多少錢(qián)？

　　張某8月份調(diào)整后月基本養(yǎng)老金合計(jì)：3216.8+224=3440.8元。

　　特別說(shuō)明：

　　張某于2018年達(dá)到75周歲，已于2019年調(diào)整養(yǎng)老金時(shí)補(bǔ)足75周歲的累計(jì)檔差190元，因此今年只增加40元的高齡傾斜部分

　　【實(shí)例3】王某出生時(shí)間為1958年5月(2019年為61周歲)，為企業(yè)三級(jí)工傷退休人員，參加工作時(shí)間為1987年4月，退休時(shí)間為2018年5月，繳費(fèi)年限31年2個(gè)月(含視同繳費(fèi)年限，按政策規(guī)定不足1年的按1年計(jì)算，繳費(fèi)年限不滿(mǎn)35年，最終按35年調(diào)整養(yǎng)老金)，2019年12月養(yǎng)老金為2975.3元(該金額已扣除33元的煙臺(tái)市地方補(bǔ)貼)。

　　王某2020年調(diào)整增加基本養(yǎng)老金明細(xì)如下：

　　1、定額調(diào)整：52元

　　2、掛鉤調(diào)整：

　�、侔幢救�2019年12月基本養(yǎng)老金的1.7%調(diào)整：

　　王某：2975.3×1.7%=50.58元

　�、谂c繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整：

　　王某按35年調(diào)整養(yǎng)老金，計(jì)算方式如下

　　15×1.5=22.5元(15年部分)

　　10×2=20元(16-25年部分)

　　10×2.5=25元(26-35年部分)

　　王某的繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整合計(jì)：

　　22.5+20+25=67.5元

　　3、適當(dāng)傾斜：

　　王某2019年為61歲，沒(méi)有適當(dāng)傾斜部分。

　　4、最終養(yǎng)老金能漲多少？

　　王某2020年調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金金額為：

　　52+50.58+67.5=171元，調(diào)整水平是5.7%(171/2975.3)。

　　5、調(diào)整基本養(yǎng)老金后，每月到手多少錢(qián)？

　　王某8月份調(diào)整后月基本養(yǎng)老金合計(jì)：2975.3+171=3146.3元。